Koncern

Polega na faktycznym gospodarczym uzależnieniu pewnej grupy przedsiębiorców od innego przedsiębiorcy z zachowaniem formalnoprawnej samodzielności zależnych przedsiębiorców. Są to więc dwa przedsiębiorstwa [lub więcej] które pozostają pod wspólnym kierownictwem. Koncern może być umowny – zorganizowany w formie spółki z o.o. lub akcyjnej i faktyczny – czyli mieć postać faktycznego układu organizacyjnego, w którym określona osoba sprawuje kontrolę faktyczna i prawną nad zachowaniem podmiotów struktury koncernowej.